局黨委開展2021年度局屬二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核工作
發(fā)布日期:2022-07-04 00:00:00 瀏覽次數(shù):2420
根據(jù)局黨委總體工作安排,6月15日至17日,由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊、局機關(guān)有關(guān)部門負責(zé)人及工作人員組成3個綜合考核組,赴局屬二級單位開展2021年度局管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核工作。
綜合考核工作組每到一個單位,組織召開考核動員大會,考核組組長代表考核組作考核動員講話,被考核單位主要負責(zé)同志代表單位領(lǐng)導(dǎo)班子作2021年度工作總結(jié)報告,局屬二級單位領(lǐng)導(dǎo)干部均作書面述職述德述廉報告。同時,組織開展民主測評和評議。
局黨委綜合考核組組長在動員講話中指出,開展綜合考核,是衷心擁護“兩個確立”、忠誠踐行“兩個維護”的戰(zhàn)略選擇,是堅持不懈推進煤田地質(zhì)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的有力舉措,是堅持不懈推進全面從嚴治黨的重要抓手。要深化思想認識、提高政治站位,充分認識開展綜合考核工作的重大意義,切實增強做好綜合考核工作的責(zé)任感和使命感,真正把思想和行動統(tǒng)一到局黨委部署要求上來。要準確把握考核的對象、內(nèi)容、方式、步驟、量化計分、等次確定等關(guān)鍵環(huán)節(jié),精準規(guī)范操作,有力有序做好各環(huán)節(jié)考核工作。要嚴格遵守考核工作的紀律規(guī)定,強化協(xié)作配合,嚴明紀律要求,以高質(zhì)量的考核激勵領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)、真抓實干,為堅持不懈推進煤田地質(zhì)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻。
考核中,綜合考核組采取個別談話、查閱資料、實地查看等方式進行綜合評分。
本次考核對象為局屬二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。對領(lǐng)導(dǎo)班子考核主要考核“發(fā)展”和“黨建”兩方面指標,對領(lǐng)導(dǎo)干部主要考核年度履行崗位職責(zé)情況,包括德、能、勤、績、廉等方面的現(xiàn)實表現(xiàn)。同時對局屬二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進行民主測評和評議,并持續(xù)開展干部選拔任用“一報告兩評議”工作。
局黨委對綜合考核工作高度重視,最大限度發(fā)揮綜合考核“指揮棒”“風(fēng)向標”“助推器”作用。局黨委書記、局長章立清親自審定了考核工作總體安排和指標體系,并在6月8日召開的綜合考核動員部署會上對2021年度綜合考核工作進行全面部署、提出明確要求。他在講話中強調(diào),要強化考核結(jié)果運用,將綜合考核結(jié)果作為局屬二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、評先評優(yōu)、晉級晉升等重要依據(jù),進一步傳導(dǎo)壓力、激發(fā)活力,鼓勵先進、鞭策后進,推動能上能下,促進擔(dān)當(dāng)作為,不斷開創(chuàng)煤田地質(zhì)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新局面,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
曹宇飛/文