為貫徹落實國家深化職稱制度改革要求，進一步加強兩淮控股集團專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)，集團人力資源部周密部署、嚴格把關(guān)，圓滿完成了2023年度建筑工程專業(yè)初、中、高級職稱推薦評審工作。

根據(jù)安徽省人力資源與社會保障廳、安徽省住建廳2023年職稱評審工作的相關(guān)要求，先后完成各分公司評審?fù)扑]，申報人員資料填報、論文（工作業(yè)績質(zhì)詢）審查、集團職稱評審小組審核，所在單位公示、網(wǎng)絡(luò)評審等工作程序和環(huán)節(jié)，確保職稱評審工作程序合規(guī)、操作規(guī)范、結(jié)果透明。2023年共審核推薦34名建筑工程專業(yè)職稱申報人員，其中33人獲得職稱資格，為進一步充實集團人才隊伍起到積極的推動作用。

接下來，人力資源部將繼續(xù)做好職稱評審等人事人才工作，以高素質(zhì)專業(yè)化為方向，著力破解行業(yè)人才難題，吸引人才、留住人才、穩(wěn)定人才，為兩淮控股集團高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。

胡冰/文