以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認真學習貫徹落實黨的十九大和十九屆一中、二中、三中全會精神，落實省紀委十屆三次全會精神和全省煤田地質(zhì)工作會議部署要求，不忘初心、牢記使命。切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，忠實履行黨章賦予的監(jiān)督執(zhí)紀問責職責，持之以恒整風肅紀，嚴肅查處違紀違規(guī)行為，強化審計監(jiān)督工作，妥善處理整改遺留問題，推進全面從嚴治黨向基層延伸，強化自我監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督，建設(shè)一支忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察審計干部隊伍，為兩淮集團各項事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展提供堅強的政治保證。

（一）深入落實黨風廉政建設(shè)責任制，強力推進懲防體系建設(shè)

1、按照中央、省和局對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體部署，按照監(jiān)督、執(zhí)紀、問責的根本職責和轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風的要求，紀檢監(jiān)察審計部門認真履行職責抓黨風廉政建設(shè)的監(jiān)督責任，建立并完善紀檢監(jiān)察審計工作制度，建立不想腐的教育預(yù)防機制、不能腐的制度保障機制和不敢腐的懲處問責機制。

2、嚴格貫徹落實《安徽省煤田地質(zhì)局落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任考核細則》等各項規(guī)定，做好黨風廉政建設(shè)責任制各項組織實施工作，集團公司紀委、黨委班子成員及所屬黨支部要圍繞責任分解、責任考核與監(jiān)督、責任追究等環(huán)節(jié)，強化領(lǐng)導(dǎo)，各司其責，密切配合，將黨風廉政建設(shè)工作與集團公司生產(chǎn)經(jīng)營管理工作同部署、同落實、同檢查、同考核，做到責任明確、考核到位、追究有力。

3、加大責任追究力度，嚴肅責任追究，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作絕不敷衍塞責、不抓不管，造成不良后果和惡劣影響的，敢于追究責任，形成威懾力。

4、加強紀檢監(jiān)察組織機構(gòu)建設(shè)，全面落實《關(guān)于加強紀檢監(jiān)察工作的實施意見》，在黨支部建立紀檢委員，集團公司紀委對其加強業(yè)務(wù)方面的培訓學習，做到優(yōu)化自身建設(shè)，嚴明五項紀律，努力打造一支忠誠、干凈、有擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍。

（二）堅決貫徹深入落實中央“八項規(guī)定”精神、堅決糾正“四風”

1、認真抓住貫徹落實中央八項規(guī)定精神不放松。從具體問題抓起，從建立完善規(guī)章制度做起，由淺入深，由易到難，漸進完善。紀委加強對其各項制度執(zhí)行中的監(jiān)督管理，糾正打折扣、搞變通行為。

2、認真履行《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》，監(jiān)督執(zhí)紀工作把紀律挺在前面，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部把自己擺進去，緊密聯(lián)系思想、工作、生活實際，認真對照檢查，帶頭落實中央八項規(guī)定精神，所屬各企業(yè)主要負責人以身作則，帶頭嚴格遵守國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)各項規(guī)定，發(fā)揚艱苦奮斗精神，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，推進規(guī)范集團公司各項管理工作。

（三）抓好廉政建設(shè)宣傳教育、筑牢拒腐防變的思想道德防線

在黨員干部中組織開展多種形式的崗位廉潔教育、廉潔風險教育和腐敗案件警示教育等，尤其是注重抓好黨紀政紀法規(guī)教育、正反兩方面的典型教育，助力提高、增強黨員干部拒腐防變的意識、責任意識、大局意識和服務(wù)意識。在思想上、政治上和行動上自覺同黨中央保持一致，進一步提高貫徹執(zhí)行黨的政治紀律和集團公司黨委、董事會、經(jīng)營層重大決策的自覺性，促進集團公司黨風廉政建設(shè)工作扎實有效開展。

（四）加強監(jiān)督檢查，推動重點工作的貫徹落實

1、組織開展各項專項治理工作，逐步建立健全專項治理工作的長效機制，為集團公司的經(jīng)營穩(wěn)定發(fā)展創(chuàng)造和諧環(huán)境。重點加強治理違規(guī)公務(wù)用車、“吃喝不正之風”專項治理、節(jié)假日期間利用公款吃喝送禮和違規(guī)發(fā)放節(jié)禮等專項治理工作。

2、加強對重點工作執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，建立用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人管理機制、確保監(jiān)督機制常態(tài)運行。加強對集團公司2018年各項任務(wù)目標的監(jiān)督管理，運用監(jiān)察審計職責，防控管住組織和人運用過程中的違規(guī)操作和人為漏洞，確保集團公司經(jīng)濟運營中依法依規(guī)，為集團公司完成年度任務(wù)目標提供保障。

3、加強對關(guān)鍵崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查。嚴格執(zhí)行集團《“三重一大”決策制度實施細則》，加強對重大決策及其程序合法性、合規(guī)性的當期監(jiān)督。強化對集團公司的資產(chǎn)運營、產(chǎn)權(quán)交易、對外投資、項目建設(shè)、選人用人等重要環(huán)節(jié)和敏感部位的監(jiān)督，對所屬公司主要領(lǐng)導(dǎo)決策、執(zhí)行加強監(jiān)督管理力度。

4、加強對企務(wù)公開、黨務(wù)公開的監(jiān)督檢查。按照要求建立健全公開機制，建立暢通信息渠道，落實保障制度，切實保證黨員和職工群眾在企業(yè)管理中的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)和建議權(quán)，使企務(wù)公開和黨務(wù)公開成為基礎(chǔ)性、常規(guī)性、長期性的工作制度和任務(wù)。

（五）加強信訪及案件查辦工作

1、設(shè)置信訪箱建立信訪舉報工作制度，對實名舉報和有具體舉報線索的匿名舉報要做到件件有落實，事事有交代。將違規(guī)違紀現(xiàn)象遏制在萌芽狀態(tài)。同時，對存在與舉報事實不符且具有惡意污蔑被舉報人的舉報件，核實了解后在一定范圍內(nèi)進行通報調(diào)查結(jié)果。緊緊圍繞職工反映的“熱點”問題、工程建設(shè)領(lǐng)域、貿(mào)易合作、各類專項治理、各項審計、監(jiān)督檢查、容易滋生腐敗現(xiàn)象的重點部位等重點關(guān)鍵環(huán)節(jié)來發(fā)現(xiàn)案件線索。

2、發(fā)揮查辦案件的治本功能，堅持有案必查，一查到底。嚴肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部濫用職權(quán)、商業(yè)賄賂案件、嚴重侵害群眾利益、失職瀆職、嚴重違反政治紀律和組織人事紀律等案件。堅持把查案、教育、建制緊密結(jié)合起來，發(fā)揮案情通報的教育和震懾作用，增強辦案工作的主動性和前瞻性，達到查處一起案，警示教育一大片的目的。分析總結(jié)典型案件的發(fā)案特點和規(guī)律，查找經(jīng)營管理中的漏洞和制度機制方面的原因，協(xié)助有關(guān)單位和部門建章立制、堵塞漏洞，從源頭上懲治和預(yù)防腐敗。

3、凡是經(jīng)過集團公司黨委和上級紀委交辦、批轉(zhuǎn)的涉嫌違紀違規(guī)案件，及時組織有關(guān)部門進行核實了解，精細化查辦案件，使違規(guī)違紀得到及時處理。在生產(chǎn)經(jīng)營活動中所發(fā)現(xiàn)的涉嫌違規(guī)違紀行為，集團公司紀委將做到敢于擔當，勇于負責，一查到底。